PUP Radomsko: 90 tys. zł na szkolenia pracowników. Nabór wniosków już w sierpniu

Ponad 90 tysięcy złotych czeka na pracodawców i pracowników z powiatu radomszczańskiego. Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku ogłosił nabór wniosków o dofinansowanie kształcenia ustawicznego ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego. To ostatnia w tym roku szansa na pozyskanie pieniędzy na rozwój zawodowy – wnioski będzie można składać tylko przez pięć dni.

Termin i forma składania wniosków

Nabór rusza 17 sierpnia 2026 roku i potrwa do 21 sierpnia 2026 roku. Wnioski będą przyjmowane wyłącznie w formie elektronicznej, za pośrednictwem indywidualnego konta na portalu praca.gov.pl. Dokumenty należy kierować do właściwego powiatowego urzędu pracy.

Urząd przypomina, że wnioski złożone po terminie lub w innej formie nie będą rozpatrywane. Aby ułatwić przygotowanie dokumentacji, formularz będzie dostępny na portalu już od 4 sierpnia. To dobra wiadomość dla tych, którzy chcą spokojnie skompletować wszystkie wymagane załączniki.

Na co można przeznaczyć środki z KFS?

W 2026 roku Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku otrzymał na realizację programu 933 104 zł. W sierpniowym naborze do rozdysponowania pozostaje jeszcze około 90 tys. zł. Środki można przeznaczyć na różnorodne formy podnoszenia kwalifikacji.

• szkolenia i kursy zawodowe,
• studia podyplomowe,
• egzaminy oraz uzyskanie certyfikatów i uprawnień,
• badania lekarskie i psychologiczne wymagane do udziału w kształceniu,
• ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków związanych z nauką.

Wysokość dofinansowania zależy od wielkości przedsiębiorstwa. Podmioty niezatrudniające pracowników lub zatrudniające do 9 osób mogą otrzymać 90 proc. kosztów kształcenia. Pozostali pracodawcy – 70 proc. Dofinansowanie na jednego uczestnika nie może przekroczyć 200 proc. przeciętnego wynagrodzenia.

Kto ma największe szanse na wsparcie?

Przy ocenie wniosków urząd będzie kierował się krajowymi i regionalnymi priorytetami KFS na 2026 rok. Największe szanse mają projekty rozwijające kompetencje cyfrowe, wykorzystanie sztucznej inteligencji oraz zielonych technologii. Ważne są także szkolenia dla zawodów deficytowych oraz wsparcie osób po 45. roku życia.

Priorytetowo traktowane będą również przedsięwzięcia przeciwdziałające mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracy, rozwijające kwalifikacje pracowników ochrony zdrowia i opieki oraz dotyczące zarządzania i reagowania na sytuacje kryzysowe. Urząd zwróci uwagę na zgodność projektu z priorytetami, potrzeby lokalnego rynku pracy, zasadność planowanego szkolenia, jego koszt oraz plany dalszego zatrudnienia uczestników.

Gdzie szukać informacji i jak się przygotować?

Przed złożeniem wniosku warto zapoznać się z zasadami przyznawania środków oraz klauzulą RODO. Wszystkie dokumenty i szczegółowe informacje dostępne są na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Radomsku w zakładce „Dokumenty do pobrania”.

Dodatkowych informacji udziela Referat Przedsiębiorczości i Subsydiowanego Zatrudnienia (pokój nr 19) pod numerami telefonów: 44 683 73 54–56, 58 i 62 (wew. 42).

To ważna wiadomość dla lokalnych przedsiębiorców i pracowników, którzy chcą podnieść swoje kwalifikacje bez obciążania budżetu firmy. Dofinansowanie z KFS to realne wsparcie dla rozwoju zawodowego, a w obliczu dynamicznych zmian na rynku pracy – także inwestycja w przyszłość całego regionu.

Po zakończeniu naboru urząd będzie miał czas na ocenę wniosków i ogłoszenie listy osób, które otrzymają dofinansowanie. Warto już teraz przygotować dokumentację, aby zdążyć przed upływem terminu.

Źródło: Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku